公务员连续两年不称职怎么处理

根据《中华人民共和国公务员法》和相关的地方性规定，公务员连续两年考核不合格的处理方式可能包括：

1. 警告 ：对于连续两年考核不称职的公务员，可以给予警告，提醒其改进工作表现。

2. 降职 ：可以降低公务员的职务等级，使其更接近于称职或基本称职等次。

3. 调整工作岗位 ：将公务员调整到更适合其能力和兴趣的工作岗位上，以提高其工作表现。

4. 解除劳动合同 ：对于连续两年考核不称职的公务员，可以解除其劳动合同，使其失去公务员身份。

5. 申诉和复查 ：如果公务员对考核结果有异议，可以向上级公务员管理部门进行申诉，并可能要求复查。

6. 相关救济程序 ：如果公务员对处理决定有异议，可以通过公开听证、上诉等方式申请救济。

需要注意的是，具体处理方式和流程可能因不同地区、不同单位而异，并可能受到最新法律法规的变动影响。如果您需要更详细的信息，建议咨询当地的公务员管理部门或法律专业人士

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